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SaaSPor Carlos Martínez Máñez
10 de junio de 2026
4 min de lectura

Control horario sencillo y 100% legal con QR Laboral

Olvídate de los sistemas biométricos caros y las hojas de firmas. Fichajes mediante códigos QR desde el móvil, gestión de ausencias y portal del empleado.

Control horario sencillo y 100% legal con QR Laboral

El reto del registro de jornada


La ley obliga a todas las empresas a registrar diariamente la jornada de sus trabajadores. Sin embargo, las soluciones tradicionales son problemáticas:

  • Hojas de papel: Se pierden, son falsificables y requieren pasar datos a mano.
  • Máquinas de huella/tarjeta: Son caras de instalar, requieren mantenimiento y no sirven para trabajadores en remoto o comerciales.

  • La solución inteligente: QR Laboral


    QR Laboral es nuestro SaaS diseñado para simplificar el departamento de Recursos Humanos de las PYMES. Un sistema en la nube, accesible desde cualquier lugar y que no requiere comprar ningún hardware especial.


    ¿Por qué las empresas eligen QR Laboral?


    1. Fichaje inmediato y sin fricción

    Cada empleado recibe un código QR único (o puede leer un QR dinámico ubicado en la oficina). Con solo abrir la cámara de su móvil, el fichaje de entrada o salida se registra al instante con geolocalización opcional. Rápido, higiénico y sin contacto.


    2. Cumplimiento legal garantizado

    El sistema genera automáticamente los informes mensuales en formato inalterable (PDF/CSV) que exige Inspección de Trabajo. Guarda el histórico durante los 4 años obligatorios por ley, todo en servidores europeos seguros.


    3. Control total de Ausencias y Vacaciones

    Di adiós a los emails y post-its pidiendo días libres. QR Laboral incluye un portal del empleado donde pueden solicitar vacaciones. El manager recibe una notificación, aprueba o deniega con un clic, y el calendario de la empresa se actualiza al instante evitando solapamientos en el equipo.


    4. Gestión Documental Integrada

    El envío de nóminas ya no tiene que ser un proceso manual. Sube las nóminas al portal, el sistema las asigna a cada empleado y envía un aviso. Todo queda registrado y accesible de forma privada y segura.


    5. Flexibilidad: Oficina, Teletrabajo o Ruta

    El sistema se adapta a la realidad actual. ¿Tienes comerciales visitando clientes? Fichaje por geolocalización. ¿Días de teletrabajo? Fichaje web. ¿Personal en fábrica? Lector de QR en una tablet a la entrada.


    Implementación en menos de 24 horas


    No hay que instalar servidores ni cableado. Te damos de alta, importas tus empleados desde un Excel y al día siguiente tu empresa ya está cumpliendo la ley y ahorrando horas de gestión administrativa.




    No arriesgues a tu empresa a multas de Inspección de Trabajo. Contacta con nosotros para probar QR Laboral y digitaliza tu departamento de RRHH hoy mismo.
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